一、聘用要求： （1）具备渠道资源，有相关渠道拓展工作经验优先； （2）学历要求本科及以上，年龄要求35周岁以下，条件优秀可放宽； （3）须通过证券从业人员资格考试，符合执业注册的条件； （4）无执业违规情况，具备与岗位工作要求相匹配的能力及合规意识；二、工作职责： （1）在充分了解公司市场拓展部与客户营销相关政策的基础上为所属分支机构维护深挖银行渠道，实现批量开发新客户，抢占市场份额； （2）以新客引流为目的，加大新增资产引进； （3） 推广公司品牌形象，建立公司于渠道间的桥梁； （4）深挖渠道业务需求，为营业部带来综合业务收入。 年龄要求：35岁以下 职能类别：渠道/分销主管